招聘企业:中联重科股份有限公����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������司
岗位职责
1、定期����� ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ��������Ƴ�������参加国����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������家例行商机点检会议,并做过程监督,发现业务异����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������常情况 ,及时预警督办。
2����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������、对商机和客户管理进行分析,通报,指导与����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������考核,牵引业务推进。
3、 跟进区域����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������内大项目或大单业务,对区域成单提供支持����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������。
4、对区域存在的共性问题进行归纳,列����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������入大区领导专项解决事宜,����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������并跟踪����� �������Ƴ�������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�����������解决方案处理进度����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������。
5、组织地面部队进行丢单反馈和丢单����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������分
析,掌握区域内竞争对手的情����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������况。
6、对公司政策(含总部和各产品����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������线)进行及时准确的上传下达,����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������收集汇总运行中存在的问题,并组织改进。����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������
7、组织大区内部周会,月度和季度例会,对业务����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������目标完成情况进行总结,并分析������� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ���������� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������其内在问题,商讨业务改进办法,并将业务����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������考评结果,应用于国家经理和国家����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������内区域经理业务考评。
任职要求
1、全日制本科及以上学历����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������,国际贸易、统计分析等相关专业;
2、三年����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������以上相关工作经验,熟悉国际贸易、出口业务����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������,逻辑思维、文字表达、数据处理能力较强;
����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������
3、英语CET-6以����� �������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������Ƴ�������上,可作����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������为工作语言,掌握小
语种(西语、俄语、葡����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������语、越南语、泰语、法语、土耳其语、阿拉����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������伯语)者优先